Francia, entra in vigore la legge sul “diritto alla disconnessione”

Dallo scorso 1° gennaio, è entrato in vigore in Francia il “diritto alla disconnessione”. D’ora in avanti, le aziende con più di 50 dipendenti dovranno specificare quale sia l’orario durante il quale il personale non ha l’obbligo di inviare o rispondere ai messaggi di posta elettronica. Le misure previste dalla nuova legge comprendono l’interruzione della connessione wifi la sera e nei fine settimana e persino la distruzione automatica delle email inviate ai dipendenti che si trovino in vacanza. La nuova legge si propone di affrontare i problemi derivanti dall’abitudine a rimanere costantemente connessi anche al di fuori dell’orario d’ufficio, il che, solitamente, porta allo svolgimento di ore di lavoro straordinarie non retribuite.

I sostenitori della nuova legge sottolineano il fatto che i dipendenti ai quali viene chiesto di leggere e rispondere alle email di lavoro fuori orario tendono a soffrire di stress, esaurimento, disturbi del sonno e problemi di relazione. Chi critica la nuova legge sostiene che la possibilità di controllare la posta elettronica a distanza offre ai dipendenti una maggiore flessibilità, consentendo loro di svolgere il proprio lavoro anche da luoghi div